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Wieso ein Mitgliederbereich hilfreich ist

Brauche ich als KMU einen Mitgliederbereich

Wieso ein Mitgliederbereich hilft

Um mit Deinen Kunden und Interessenten im Kontakt zu bleiben, kann der Mitgliederbereich eine grosse Hilfe sein. Eine Unterteilung in einen öffentlichen kostenlosen Bereich, sowie einen zu bezahlenden Wissensbereich eröffnet sogar noch neue Verdienstmöglichkeiten. 

Viele der jungen und oft auch sehr erfolgreichen Online Marketer richten zur Zeit ihren eigenen Mitgliederbereich ein. Sie haben gemerkt, dass es mehr braucht als ab und zu mal eine automatisierte E-Mail zu versenden, um die Kunden bei der Stange zu behalten. 

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Erfolg im Internet ist messbar

Erfolgbar das neue Buch von Florian Schoel
Erfolg im Internet ist messbar - Buch von Florian Schoel

Erfolgbar ist der WegHeute will ich einfach mal einen Buchtipp abgeben, ohne dass ich viel dazu schreibe.

Hast Du bereits Antworten auf folgende Fragen?

- Wieviele Besucher kommen täglich auf Deine Webseite?
- Woher kommen diese Besucher, und wohin gehen sie wieder?
- Was ist der Anteil der Besucher die Dein Angebot anklicken?
- Warum besuchen weniger den Shop als auf den Blog kommen?
- Sind meine Besucher auch diejenigen welche meinem Kundenavatar entsprechen?

Diese und noch viele andere wichtigen Angaben müssen auf einer Webseite getrackt werden, kontrolliert werden. 

In diesem Buch erklärt dir der Tracking-Experte schlechthin, dass es einfacher ist als Du gerade denkst. Und mit dem messen der Fakten, kannst Du Deine Webseite so optimieren, dass der Erfolg bestimmt kommt.

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#07 Feedback ja aber, oder richtig?

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#07 Feedback geben ist einfach

 

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Eine gute Feedback-Kultur fördert den Erfolg

Eine gute Feedback-Kultur darf heute in keiner Unternehmung fehlen. Doch was heisst es eigentlich ein Feedback zu geben, und welche Regeln sollten dabei befolgt werden? Und was hat das Johari Fenster von Joseph Luft und Harry Ingham entwickelt mit dem Feedback zu tun?
Ein Feedback zu geben ist so einfach, wie es auch ist, eines anzunehmen. Firmen und Teams welche eine wirkliche und offene Feedback-Kultur pflegen sind erfolgreicher und haben die motivierteren Mitarbeiter. Wann beginnst Du damit?

 

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eine konstruktive und motivierende Feedback-Kultur
bei Dir im Team oder Firma einzuführen:

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